Precios de Sona Recruiters
Sona Recruiters tiene tres planes, en dólares, por reclutador y por mes: Starter a US$129, Pro a US$249 y Scale a US$449. Cambian los candidatos nuevos por mes, los correos conectados y la entrevista automática por chat. Todos incluyen la búsqueda con IA, la evaluación con evidencia, las secuencias y las funciones para consultoras.
Starter
US$129 por reclutador al mes
Para el reclutador que busca y contacta por su cuenta.
- 1.000 candidatos nuevos por mes
- 1 LinkedIn y 2 correos conectados
- Búsqueda con IA y evaluación con evidencia
- Secuencias por LinkedIn y correo
- Copiloto en las conversaciones
- Sin entrevista automática
- Clientes, ternas, portal e informes
Pro
US$249 por reclutador al mes
Para quien lleva varias búsquedas y quiere que Sona haga el pre-screening.
- 2.000 candidatos nuevos por mes
- 1 LinkedIn y 3 correos conectados
- Búsqueda con IA y evaluación con evidencia
- Secuencias por LinkedIn y correo
- Copiloto en las conversaciones
- Entrevista automática por chat, hasta 1.000 por mes
- Clientes, ternas, portal e informes
Scale
US$449 por reclutador al mes
Para el reclutador de mucho volumen.
- 4.000 candidatos nuevos por mes
- 1 LinkedIn y 5 correos conectados
- Búsqueda con IA y evaluación con evidencia
- Secuencias por LinkedIn y correo
- Copiloto en las conversaciones
- Entrevista automática por chat, hasta 2.000 por mes
- Clientes, ternas, portal e informes
Prueba gratis: Después de la demo puedes probar Sona gratis durante 5 días, con 300 candidatos nuevos y 3 búsquedas, con las funciones del plan Starter. Sin tarjeta. 5 días alcanzan para correr tus búsquedas y contactar a los primeros candidatos.
Qué incluye cada plan
| Starter | Pro | Scale | |
|---|---|---|---|
| Precio por reclutador al mes | US$129 | US$249 | US$449 |
| Candidatos nuevos por mes | 1.000 | 2.000 | 4.000 |
| Cuenta de LinkedIn conectada | 1 | 1 | 1 |
| Correos conectados (Gmail, Workspace u Outlook) | 2 | 3 | 5 |
| Búsquedas corriendo a la vez | 1 | 1 | 1 |
| Búsqueda con IA, links de perfiles y búsquedas de LinkedIn | Sí | Sí | Sí |
| Evaluación criterio por criterio con evidencia | Sí | Sí | Sí |
| Secuencias por LinkedIn y correo | Sí | Sí | Sí |
| Copiloto en las conversaciones | Sí | Sí | Sí |
| Entrevista automática por chat | No | Hasta 1.000 por mes | Hasta 2.000 por mes |
| Clientes, ternas, portal del cliente e informes | Sí | Sí | Sí |
| Equipo con manager y reportes | Sí | Sí | Sí |
| Exportar a Excel | Sí | Sí | Sí |
Precios en dólares estadounidenses, vigentes desde noviembre de 2026.
Qué cuenta como un candidato nuevo
El cupo mide a las personas que Sona agrega a tu lista por primera vez. Cada vuelta de una búsqueda entrega hasta 70 candidatos nuevos, y cada uno descuenta uno del cupo del mes. Para quedarse con los mejores, Sona mira y evalúa por detrás a muchos más candidatos de los que entrega; esos no cuentan. Tampoco cuentan los que ya estaban en la búsqueda, ni los que vuelven desde tu base de talento.
El cupo se renueva cada 30 días y no se acumula: lo que no usaste un mes no pasa al siguiente. Cada reclutador del equipo tiene su propio cupo.
La entrevista automática
En los planes Pro y Scale, Sona puede hacer el pre-screening sola: responde a quien contesta la campaña, hace las preguntas clave del puesto, responde con la información de la ficha y, al terminar, deja una devolución con un puntaje. Si el candidato pregunta algo que la ficha no dice, Sona no inventa: te pasa la conversación. El tope mensual cuenta conversaciones, no mensajes. En Starter tienes el copiloto: Sona te sugiere la respuesta y tú decides qué se envía. Más detalle en pre-screening por chat.
Lo que no está incluido
Sona no incluye una licencia de LinkedIn ni la reemplaza: funciona con tu propia cuenta, sea gratuita, Premium, Sales Navigator o Recruiter. Si usas InMail, los créditos son los de tu plan de LinkedIn. Tampoco es un ATS: puedes usarlo junto al tuyo y exportar cada lista a Excel. Si tienes dudas sobre qué plan te conviene, en la demo te ayudamos a elegir.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto cuesta Sona Recruiters?
Hay tres planes por reclutador al mes, en dólares: Starter a US$129 (1.000 candidatos nuevos por mes), Pro a US$249 (2.000 candidatos nuevos por mes), Scale a US$449 (4.000 candidatos nuevos por mes). Son los precios vigentes desde noviembre de 2026.
¿Puedo probar Sona antes de pagar?
Sí. Después de la demo puedes probar Sona gratis durante 5 días, con 300 candidatos nuevos y 3 búsquedas, con las funciones del plan Starter. La prueba la habilita el equipo de Sona al terminar la demo y no pide tarjeta.
¿El precio es por reclutador o por equipo?
Por reclutador. Cada persona del equipo tiene su propia cuenta, su propio cupo de candidatos y sus propias cuentas de LinkedIn y correo conectadas. Un manager ve las búsquedas de todo el equipo.
¿Qué cuenta como un candidato nuevo?
Cada persona que Sona agrega a tu lista por primera vez. No cuentan los que Sona mira por detrás y descarta, ni los que ya estaban en tu búsqueda. El cupo se renueva cada 30 días y lo que no usaste no se acumula.
¿Necesito LinkedIn Premium o Recruiter?
No. Sona funciona con cualquier cuenta de LinkedIn y se conecta con Gmail, Google Workspace u Outlook. Los créditos de InMail, si los usas, son los de tu propio plan de LinkedIn.
¿Qué pasa si se terminan los candidatos del mes?
No puedes empezar una búsqueda nueva hasta que se renueve el cupo o cambies de plan. Todo lo demás sigue funcionando: tus candidatos, las campañas en curso y las conversaciones.